2.对于在2022年已申报2021年度月平均工资(今年稽核申报时间为6月13日至7月20日) ，数调待缓缴期满后与缓缴部分一并缴纳;产生差额补收的整及个人部分随12月应缴计划一并缴纳
。合肥市社会保险征缴中心一一作出详细解答，有疑mini excavator quote to Mozambique whatsapp:+86 19392777259 excayard.com

2.对已经办理死亡、问解

问 ：2022年缴费基数的对社答上下限如何调整?

答：根据上述文件规定，

问 ：缓缴单位的差额补(退)收如何缓缴?

答 ：已申请缓缴的单位
，以此核定2022年度全省社会保险费个人月缴费基数上限为19160元/月，2021年全口径城镇单位就业人员平均工资为6386.91元/月，缴费不满15年退保等一次性结算的，并冲抵12月份应缴计划。经职工和单位协商一致 ，

核定单查询 ：多险申报平台-报表打印-缴费相关证明-单位缴费通知单

应收明细查询 ：多险申报平台-相关查询-单位个人缴费信息查询

问：已办理退休和离职的人员如何申请补调?

答 ：2022年1-11月期间已办理退休和离职的 ，

单位登录安徽省人社厅网上办事大厅(http://61.190.31.166:10001/ggfwwt/)，

问：如单位11月份申请缓缴
，生成在2022年12月核定单和缴费明细中 。按照缴费工资为基数征收。但只能缓缴12月份当月账目，

问：2022年缴费基数上下限的执行时间是什么?

答：2022年1月1日至12月31日。针对2022年度社会保险缴费基数调整及补差热点问题，按照单位申报的工资额调整并补差。且调整基数时(截止到2022年11月21日17:00)在该单位正常参保的人员  ，

原标题：对社保缴费基数调整及补差有疑问？解答来了

问：账目调整如何进行补(退)收?单位在哪里可以查到?

答
：对于补收的：每月产生一条正数差额补收账目，

近日 
，下限为3832元/月(6386.91元/月×60%)。为广大市民答疑解惑。

即 ：职工缴费工资低于3832元/月的 ，已中断缴费人员或参保单位发生变动已不在原申报单位参保的人员。然后点击紧邻“法人办事”的右下方的“点击进入单位网上办事大厅”，点击“法人办事”
，

问：2022年我市社保缴费基数调整的范围是什么?

答
：1.市本级及四县一市统一调整基数。点击“城镇职工社会保险”进入“多险申报平台”。缓缴月份期间产生差额补收的单位部分，转出、能否缓缴今年的补差费用?

答 ：不能。不再补调缴费基数及补(退)收差额。从12月份开始享受缓缴 ，按照缴费基数上限19160元/月征收;职工缴费工资位于上下限之间的，

对于退收的：每月产生一条负数差额退收账目 
，

3.个人缴费基数已按上年度上下限标准核定的，

问：此次缴费基数调整不涉及哪些人员?

答：1.2022年11月21日17:00前，